RECHERCHE ANIMATEUR/ACCOMPAGNATEUR

du 01 au 22 Aout ou du 01 au 29 Aout 2021

L’entretien d’embauche et les journées de formation se déroulent en région parisienne.
En cette période de Covid-19, les entretiens pourront se dérouler par visio.

Les critères de recrutement sont la motivation, l’envie de travailler avec un public en situation de handicap mental dans le cadre d’un séjour de vacances, l’envie de partager des moments de plaisir et de bonheur, l’envie d’apporter bien être et confort aux personnes que nous accueillons.

LE RÔLE DE L'ANIMATEUR :

Le rôle de l'animateur/accompagnateur se compose de 2 parties :
Celle d'animateur, qui va consister à proposer et encadrer des visites, des sorties, des activités adaptées à chaque vacancier.
Celle d'aide à la vie quotidienne (gestion du linge, toilette, distribution des médicaments, etc..) adaptée au degré d'autonomie des participants.

QUELS PROFILS :

Très forte motivation.
Être en formation ou avoir une expérience dans le secteur social, médico-social, paramédical, ou de l'animation ou des vacances adaptées.
Permis B souhaitable (pas indispensable.)

CONDITIONS DE TRAVAIL ET REMUNERATION :

1 jour de congé + 4 heures par semaine, effectivement pris
Dégagé des tâches de cuisines, courses quotidiennes et entretien des parties communes
Salaire (logé et nourri) environ :
- 1164 € net pour 1 mois. *
- 906 € net pour 3 semaines. *
(*sous réserve d'évolution des dispositions législatives existantes.)

FORMATION :

1 Journée de formation rémunérée et valorisante (basée sur le référentiel de formation CNLTA).
1 Journée de formation/préparation de séjour rémunérée.

COMMENT POSTULER

Envoyer C.V. et lettre de motivation à l'aide du formulaire ci-dessous.

RECHERCHE RECHERCHE RESPONSABLE DE SEJOUR

du 01 au 29 Aout 2021
Pour un séjour adapté d’une trentaine de vacanciers.

LE RÔLE DU RESPONSABLE DE SEJOUR :

Préparation touristique et administrative du séjour.
Gestion quotidienne du séjour, relations avec les vacanciers, avec les parents ou responsables éducatifs, organisation de la journée.
Gestion administrative : budget du séjour, argent de poche, économat.
Gestion d’une équipe de 7 à 12 personnes (animateurs, cuisinier et personnel d’entretien)
Animation du centre et participation aux activités.

QUEL PROFIL :

 

Très bonne connaissance du public accueilli.
Permis voiture.
Expérience dans le secteur médico-social et les vacances adaptées.

 

CONDITIONS DE TRAVAIL ET REMUNERATION :

 

Contrat d’engagement éducatif
Date du 01 aout au 29 août.
63€ brut / jour + 10% indemnités compensatrices de congés payés + indemnités véhicule.

Prévoir l’entretien d’embauche à Pierrefitte sur Seine.
Week-end de formation et de préparation des séjours début juin à Pierrefitte sur Seine.
Prise en charge des frais de déplacement.

 

COMMENT POSTULER

 

Envoyer C.V. et lettre de motivation à l'aide du formulaire ci-dessous.

Formulaire de recrutement

    Joindre un CV

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